郧阳区纪委：创新纪检工作管理模式 推行网络平台化管理促履职

“网上考核内容很具体，这个月的任务一出来，我就立即制定了计划，把任务分解到了每周每天，力争本月底全面完成。”“不和你说了，我有一个网上任务要到期了，我得赶快办结……”

为实现全区纪检监察工作任务的目标化、规范化、痕迹化管理，今年8月以来，郧阳区纪委在借鉴综合治理、党建管理网上考核的基础上，创新纪检监察工作管理模式，通过网上发布工作清单、标准要求、完成时限、集中考核等方式，对全区纪检监察工作实施网络平台化管理，督促纪检干部主动履职。

每月初，区纪委在网络平台纪检考核栏上发布本月需完成的工作，并对每项工作清单用分值量化。月末对工作进行督办、评分、通报。为解决涉密问题，实施“上看下模式”，即，区纪委可浏览全区基层纪检监察系统工作上报情况，基层只能看自己上传的工作和浏览上级分配给自己的工作任务。

据悉，实施网络平台化管理以来，区纪委共向基层发布工作任务20余条，发布了8月份工作任务完成情况通报1份，基层对实施网络平台化管理的评价较高。

“实施纪检监察工作网络平台化管理，就是要让纪检监察工作重心下移，有的放矢推进工作，从而达到上下工作互通互动，工作机制更加畅通，工作落实科学高效。”郧阳区委常委、纪委书记姚天国说。

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